Programmes de développement commercial

Verkademy est notre programme de formation destiné aux Associate Account Executive (AAE) : un parcours accéléré de 6 à 9 mois conçu pour vous préparer à une promotion au poste d’AE Mid-Market. Il allie mise en pratique de la vente, formations hebdomadaires et accompagnement continu par un mentor.

Les AAE font partie du programme Verkademy et se concentrent sur le segment Mid-Market ; ils mènent des entretiens de prise de contact et aident les AE à conclure des contrats. Les EDR se consacrent à la prospection active auprès de comptes de grande entreprise et aident les AE Enterprise à développer leur pipeline. Ces deux postes constituent de solides tremplins vers des fonctions d’AE.

Oui ! Si vous ne savez pas quelle voie vous convient le mieux, notre équipe de recrutement vous aidera à déterminer le poste qui vous correspond le plus lors des entretiens.

Aucune expérience préalable en vente n’est requise. Nous recherchons des personnes à fort potentiel dotées de détermination, de solides compétences en communication et d’une soif d’apprendre. Bon nombre de nos membres les plus performants sont issus de secteurs autres que la vente.

Non — les postes d’AAE et d’EDR sont tous deux des postes en présentiel. Verkada croit au pouvoir de la collaboration, de l’apprentissage et de l’énergie en présentiel, en particulier au début de votre carrière dans la vente.

Travailler au siège de Verkada offre toute une série d’avantages qui vont bien au-delà des simples avantages matériels (comme les déjeuners gratuits, les événements d’équipe et les coupes de cheveux sur place, pour n’en citer que quelques-uns !) : il s’agit avant tout de faire partie d’une culture d’entreprise dynamique et axée sur le travail d’équipe. L’un des principaux atouts est ce sentiment d’appartenance à une communauté. Nos bureaux sont conçus pour favoriser la collaboration, le mentorat et un apprentissage rapide. Être entouré de collègues motivés et partageant les mêmes valeurs crée un environnement stimulant où les idées fusent, où les réussites sont célébrées et où l’on progresse chaque jour.

Nous recrutons dans plusieurs de nos bureaux aux États-Unis :

• San Mateo, Californie (siège social)

• Austin, Texas (EDR UNIQUEMENT)

• New York, NY

• Salt Lake City, UT

• Tampa, FL

• Phoenix, AZ

Les promotions sont basées sur les performances. Les AAE sont généralement promus au poste d’AE Mid-Market dans un délai de 9 mois. Les EDR accèdent au poste d’AE Mid-Market dans un délai de 12 à 18 mois. Nous promouvons rapidement les meilleurs éléments — et nous investissons massivement dans votre développement pour vous aider à atteindre cet objectif.

Vous rejoindrez un groupe de nouveaux collaborateurs et suivrez ensemble un programme d’intégration comprenant des sessions sur les produits Verkada, les guides de vente et un accompagnement en direct. Dès le premier jour, vous serez amené(e) à vendre et à apprendre en temps réel.

• Résilience et ténacité : la capacité à gérer le rejet et à rebondir rapidement est essentielle dans la vente. Les meilleurs commerciaux restent concentrés et motivés, même lorsque les choses ne se passent pas comme prévu.

• Capacité à être encadré : les commerciaux performants sont ouverts aux retours d’expérience et désireux d’apprendre. Ils cherchent activement des moyens de s’améliorer et mettent en pratique les conseils reçus de manière constante.

• Une solide éthique professionnelle : les AAE et EDR les plus performants se présentent chaque jour au travail avec discipline et motivation. Ils dépassent systématiquement leurs objectifs d’activité et s’approprient pleinement leur portefeuille de prospects.

• Esprit de compétition : ils s’épanouissent dans des environnements dynamiques et sont motivés par des objectifs, des classements et le désir de gagner, aussi bien individuellement qu’en équipe.